檢索結果:共2筆資料 檢索策略: "Chiung-Ju Liang".ecommittee (精準) and ckeyword.raw="組織靈巧性"
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「弱勢族群社會企業」概念,”除了以創新模式「解決社會問題」”與” 設計商業模式「維持財務自主」”取得兩者間的平衡外,強調以關懷弱勢為核心,追求社會與商業的平衡,凝聚關懷弱勢的初心,吸引社會企業投入。…
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當事業發展到某一種程度,藉由內部成長策略無法單獨達到成長需求時,組織重整帶來的績效為提高企業價值及創造股東權益最大化。面對產業結構快速變遷及激烈競爭之經營環境下,其實反而是條可以讓企業成功擴張的坦途…